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Autor: Admin
Vistas: 146
Hora: 13:25:59 | 4 años hace

Impuestos FICA sobre Camarera Consejos


Los servicios de restauración tienen que pagar Ley Contribución al Seguro Federal (FICA) impuesto sobre todos los salarios y propinas que le esperan a la ganancia personal, siempre y cuando se trata de más de $ 20 en un mes. Los camareros deben reportar todos los consejos de su empleador, y se requieren servicios de restauración a retener FICA contribución de los empleados de su paga. ¿Por qué los camareros no siempre informan de todos sus consejos, el Servicio de Impuestos Internos ha desarrollado una estrategia para el pago exacto de los impuestos FICA sobre consejos.

Informes Consejos

Todos los empleados de los restaurantes que trabajan en los restaurantes que emplean a más de 10 empleados y en donde las puntas son normalmente recibidos están obligados a presentar un informe al extremo de la punta de cada período de pago. Algunos restaurantes utilizan un sistema de punto de venta para recoger la información, otros requieren que los empleados usen el formulario del IRS 4070A, "Empleados Daily Record de perder", o utilizar formularios personalizados. El IRS requiere que todo el personal que esperar a pagar un impuesto del seguro social sobre la base de un ingreso de propinas de al menos el 8 por ciento de sus ventas brutas. Esto significa que si les das propina los camareros llevan un ingreso de menos de 8 por ciento de sus ventas de alimentos y bebidas brutos, el dueño del restaurante se encarga de hacer una diferencia.

formularios del IRS

Al final del año, los restauradores deben reportar las ventas totales, consejos y salarios al IRS. Esto se hace utilizando el formulario del IRS 8027 "Los empleadores Anual de Información de retorno de ingresos de propinas y propinas asignadas." Si los consejos facilitados en esta cantidad forma a menos del 8 por ciento de los alimentos y bebidas los ingresos brutos, el dueño del restaurante más sugerencia es agregar entradas a la Forma W-2 para todos los servidores informó de que habían recibido menos de ocho ciento en propinas. Hay dos métodos principales para la asignación de estos ingresos adicionales, no declarada.


métodos de asignación

Restaurante emplean menos de 25 empleados a tiempo completo puede utilizar el método de "horas trabajadas" para asignar la sugerencia de beneficio adicional. En este método, el déficit pico crece entre todos los camareros que informaron de que habían recibido menos del 8 por ciento en las recomendaciones, con base en el porcentaje del número total de horas trabajadas por cada camarero. El método de "ingresos brutos" se puede utilizar en cualquier restaurante, y asigna más consejos para cada servidor mediante la comparación de "ingresos brutos de restaurantes servidores ingresos brutos. Consejos adicionales se asignan sobre la base de qué porcentaje de los ingresos totales de vino de cada servidor. Este método tiene en cuenta el hecho de que los consejos pueden ser mejor en algunos cambios en los demás.

contratos

IRS

Con el fin de animar a los propietarios de restaurantes a cooperar con el IRS para erradicar la infradeclaración de las extremidades, el IRS ofrece los dueños del restaurante compromiso alternativa un poco Provisional (TRAC). En virtud de este acuerdo, dueño de un restaurante se compromete a educar a los empleados acerca de los informes de punta, establecer procedimientos de presentación de informes para las puntas y almacenar todas las formas de los pies y los impuestos relacionados en el tiempo. A cambio, el IRS ofrece ayuda para el restaurante, que establece un punto del programa de información y se compromete a no cobrar el restaurante para los impuestos FICA debido como resultado de menos denunciados recomendaciones sin examinar primero a todos los empleados que tienen inferior al real sus sugerencias.

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