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Autor: Admin
Vistas: 162
Fecha: Mayo 7, 2015
Hora: 17:26:25 | 5 años hace

Acuerdo de distribución de acciones


Un acuerdo de compensación en acciones es un contrato entre una empresa y sus empleados utilizan para proporcionar a los empleados un incentivo haciéndolos propietarios de parte de la empresa. Estos acuerdos detalle el tipo de acuerdo de compensación que el empleador está ofreciendo a los empleados. Descripción

Equidad de Compensación se utiliza como un programa de incentivos para empleados para recompensar a los mejores empleados demuestran el rendimiento de las horas extraordinarias. Ser propietarios, empleadores participación en beneficios futuros saltó de la empresa y se les anima a seguir trabajando duro para la rentabilidad futura.

Tipos

Equidad de Compensación o vivienda se distribuye en varias formas, incluyendo los planes de opciones sobre acciones, opciones de compra de acciones no calificadas, acciones restringidas, las acciones de desempeño, planes de derechos de apreciación de acciones y los planes de compra de valores.


Beneficios

Las empresas no sólo indemnizaciones equidad a los altos directivos, sino que también ofrecen estos programas a otros empleados también. Cuando la reserva se le da a los empleados en concepto de indemnización, los empleados se convierten en propietarios de la empresa. Los empleados con derechos de propiedad se les da un incentivo a través de este tipo de esfuerzo duro y planean seguir trabajando en la empresa. Las ganancias de la compañía están directamente relacionados con las acciones de los empleados en la empresa.

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